รายละเอียดงาน
1.ติดต่อประสานงานกับบุคคลภายนอก และ ภายในองค์กร ในเรื่องที่เกี่ยวข้องกับ HR และอื่นๆ
2.สรรหาและคัดสรรบุคคลากรเบื้องต้น ตั้งแต่ประกาศรับสมัครงาน นัดสัมภาษณ์งาน ปฐมนิเทศพนักงาน
3.การดําเนินการในเรื่อง สวัสดิการของพนักงาน
4.ฝึกอบรม จัดการฝึกอบรมให้พนักงาน รวมถึงบันทึกและเก็บข้อมูลการอบรมของพนักงาน
5.รวบรวมข้อมูลการประเมินผล KPI แต่ละแผนก นําส่งรายงานต่อผู้บริหาร
6.ส่งเสริมการสร้างจริยธรรมและวัฒนธรรมองค์กร ดูแลพนักงานทํางานอย่างมีความสุข บนพื้นฐานความถูกต้องตามกฎหมายและสังคมอันดีงาม ส่งเสริมและพัฒนาวิธีการสร้างแรงจูงใจในการทํางานแบบเต็มที่ สร้างสภาพแวดล้อมที่เหมาะสมกับการทํางาน
7.มีหน้าที่ดูแลและให้คําแนะนําพนักงานให้ทําตามกฎของบริษัท รักษาข้อบังคับบริษัท
8.บันทึกประวัติพนักงาน ทุกกรณี เริ่มเข้า ลา ขาด สาย ออก
9.รับโทรศัพท์ ต้อนรับและประสานงานกับผู้ที่มาติดต่อบริษัท หรือบุคคลากรในบริษัทฯ
10.เก็บเป็นแฟ้มเอกสาร หรือไฟล์โฟลเดอร์ ตรวจสอบย้อนกลับได้ทันที
11.งานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง และงานที่ได้รับมอบหมาย
2.สรรหาและคัดสรรบุคคลากรเบื้องต้น ตั้งแต่ประกาศรับสมัครงาน นัดสัมภาษณ์งาน ปฐมนิเทศพนักงาน
3.การดําเนินการในเรื่อง สวัสดิการของพนักงาน
4.ฝึกอบรม จัดการฝึกอบรมให้พนักงาน รวมถึงบันทึกและเก็บข้อมูลการอบรมของพนักงาน
5.รวบรวมข้อมูลการประเมินผล KPI แต่ละแผนก นําส่งรายงานต่อผู้บริหาร
6.ส่งเสริมการสร้างจริยธรรมและวัฒนธรรมองค์กร ดูแลพนักงานทํางานอย่างมีความสุข บนพื้นฐานความถูกต้องตามกฎหมายและสังคมอันดีงาม ส่งเสริมและพัฒนาวิธีการสร้างแรงจูงใจในการทํางานแบบเต็มที่ สร้างสภาพแวดล้อมที่เหมาะสมกับการทํางาน
7.มีหน้าที่ดูแลและให้คําแนะนําพนักงานให้ทําตามกฎของบริษัท รักษาข้อบังคับบริษัท
8.บันทึกประวัติพนักงาน ทุกกรณี เริ่มเข้า ลา ขาด สาย ออก
9.รับโทรศัพท์ ต้อนรับและประสานงานกับผู้ที่มาติดต่อบริษัท หรือบุคคลากรในบริษัทฯ
10.เก็บเป็นแฟ้มเอกสาร หรือไฟล์โฟลเดอร์ ตรวจสอบย้อนกลับได้ทันที
11.งานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง และงานที่ได้รับมอบหมาย
สิ่งที่ต้องการในงาน
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. จบปริญญาตรี ญ/ช สาขาพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ และสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับงาน
2. ใช้คอมพิวเตอร์ และโปรแกรมพืันฐาน Microsoft Office ได้คล่องและโต้ตอบ E-mail ได้ดี
3. มีความละเอียด รอบคอบ อดทน สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ และรับแรงกดดันจากการทํางานได้ดี
4. มีมนุษย์สัมพันธ์ดี เข้ากับผู้อื่นๆได้ มีทัศนคติเชิงบวก รักงานบริการ
5. สามารถพิมพ์สัมผัสได้ดี และถูกต้องทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ
6. สามารถเรียนรู้งานได้เร็ว มีความรับผิดชอบ มีวินัย ตรงต่อเวลา
7. สื่อสารได้ชัดเจน ทั้งพูดและเขียน
8. มีความซื้อสัตย์สุจริต
9. หากมีประสบการณ์ จะพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ
1. จบปริญญาตรี ญ/ช สาขาพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ และสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับงาน
2. ใช้คอมพิวเตอร์ และโปรแกรมพืันฐาน Microsoft Office ได้คล่องและโต้ตอบ E-mail ได้ดี
3. มีความละเอียด รอบคอบ อดทน สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ และรับแรงกดดันจากการทํางานได้ดี
4. มีมนุษย์สัมพันธ์ดี เข้ากับผู้อื่นๆได้ มีทัศนคติเชิงบวก รักงานบริการ
5. สามารถพิมพ์สัมผัสได้ดี และถูกต้องทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ
6. สามารถเรียนรู้งานได้เร็ว มีความรับผิดชอบ มีวินัย ตรงต่อเวลา
7. สื่อสารได้ชัดเจน ทั้งพูดและเขียน
8. มีความซื้อสัตย์สุจริต
9. หากมีประสบการณ์ จะพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ
ข้อมูลอื่น ๆ
บริษัท ฟิวเจอร์ เมดิคอล ซัพพลาย จํากัด
18 ซอยเลี่ยงเมืองนนทบุรี 4 ตําบลตลาดขวัญ อําเภอเมืองนนทบุรี จังหวัดนนทบุรี 11000
โทรศัพท์ 02-5277545-8 ติดต่อ ฝ่ายทรัพยากรบุคคล โทรสาร : 02-5277549 เว็บไซต์ | แผนที่
18 ซอยเลี่ยงเมืองนนทบุรี 4 ตําบลตลาดขวัญ อําเภอเมืองนนทบุรี จังหวัดนนทบุรี 11000
โทรศัพท์ 02-5277545-8 ติดต่อ ฝ่ายทรัพยากรบุคคล โทรสาร : 02-5277549 เว็บไซต์ | แผนที่
ส่งรายชื่อติดต่อโปรไฟล์
บริษัท ฟิวเจอร์ เมดิคอล ซัพพลาย จํากัด 18 ซอยเลี่ยงเมืองนนทบุรี 4 ตําบลตลาดขวัญ อําเภอเมืองน
บริษัท ฟิวเจอร์ เมดิคอล ซัพพลาย จํากัด
แนะนำ บริษัท
บริษัท ฟิวเจอร์ เมดิคอล ซัพพลาย จํากัด งาน
18 ซอยเลี่ยงเมืองนนทบุรี 4 ตําบลตลาดขวัญ อําเภอเมืองนนทบุรี จังหวัดนนทบุรี 11000
ตำแหน่ง ธุรการบุคคลและ ประสานงาน ได้รับคัดเลือกจาก บริษัท ฟิวเจอร์ เมดิคอล ซัพพลาย จํากัด บริษัท ที่ Nonthaburi (นนทบุรี) Joboko.com จะสังเคราะห์เงินเดือนของ - โดยอัตโนมัติ ค้นหาตำแหน่งงานเพิ่มเติมสำหรับ บริษัท ธุรการบุคคลและประสานงาน หรือ บริษัท ฟิวเจอร์ เมดิคอล ซัพพลาย จํากัด ในลิงก์ บน
แนะนำ บริษัท
บริษัท ฟิวเจอร์ เมดิคอล ซัพพลาย จํากัด งาน
18 ซอยเลี่ยงเมืองนนทบุรี 4 ตําบลตลาดขวัญ อําเภอเมืองนนทบุรี จังหวัดนนทบุรี 11000